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ふくしま手帳

ニュース
"未来館NEWS2017" Vol.63に掲載されました。
『特集ワーク・ライフ・バランス　仕事と生活の調和』
（2017.8.9）

　平成27年度から「次世代育成支援対策推進法」に基づき、仕事と子育てに関する「一般事業主行動計画」を作成し、子育ての中の社員が利用できる「始業・終業時刻の繰上げまたは繰下げの制度」を設けました。女性社員だけではなく、男性社員がどんな時に制度を利用できるのかの例をいくつか掲載し、制度の利用を促しています。 　今後、多くの企業がワーク・ライフ・バランスに取組むことで相乗効果が生まれると考えています。県内のワーク・ライフ・バランスに関する取組が広がっていくよう、当社でもさらに取組を進めていきたいです。


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